| 副标题 |
c
九型人格
198
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| 主办单位 |
巅峰培训会员单位 |
| 学员对象 |
60
有志于通过个性化销售提升业绩的资深销售人员、销售管理人员和企业家
cf
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| 授课时间 |
13
2018年6月21-22日
ee
、常年举办，欢迎索取最新安排 |
| 授课顾问 |
c
孙越老师
d0
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| 授课地点 |
6
上海
3a
搜索
6
上海
e6
课程
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| 每班人数 |
c9
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| 报价 |
4
5980
16b
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课程目的 |
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2a3
课程收益
1.通过导师讲解和学员现场演练，让学员明晰不同类型客户的心智模式和行为模式；
2.课程学习，将开启学员的觉察，极大地提升人际关系敏感度，对人的洞察可以提升到一个高度，感受到一个完全不同的崭新世界；
3.通过导师引导、团队竞赛、导师点评，激发学员现场演练学到的客户研判技巧、建立关系技巧和销售成交技巧，提升销售业绩，创造销售奇迹；
4.通过大自然冥想，在现场帮助学员集体减压，并且探索自己的脑心腹。
课后提供材料：搞定9种类型客户TIP的PDF版本
1a6
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课程内容 |
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4c0
第一天 销售实战演练，搞定客户
一、团队建设探索个人性格模式的无意识呈现
二、九型商业应用
1、九型人格、九型应用、九型商业应用和九型领导力之间的关系
2、职场人士学习九型人格的注意事项
三、在销售实战中成长
1、销售流程与销售模式
2、“送礼识人，探测人心”投射测试
3、“如何搞定不同类型的客户”现场销售训练（怀疑论者6号、实干者3号、调停者9号、完美主义者 1号、悲情浪漫者 4号、给予者2号、保护者8号、观察者5号、享乐主义者 7号）
第二天 九型人格识人术训练
一、 一秒识人看客户
1、身体带来能量直觉判断
2、走心还看气质眼神
3、视频研判团队竞赛
4、学员T台模特秀
二、面试访谈洞察人心
1、面试访谈的基本流程
2、面试访谈的实施策略
3、九型人格面试的发问、追问技巧
4、注意力焦点、习惯、价值观、情绪反应的探寻现场训练
5、面试访谈的界定性问题现场训练
6、面试访谈结束后的互为教练
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备注 |
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| 提交时间 |
12
2018/5/22 10:32:56
27c
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| 联系方法 |
O1O-8243115O |
| E_mail |
30989665@QQ.com - 下载报名表.DOC |
ff
